TÜBİTAK tarafından finanse edilen ve ÖzÜ Sosyal Bilimler Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Canan Sümer'in denetlediği devam eden AIMSS projesi, iş yerinde kötü muamele üzerine kapsamlı bir çalışma sağlamayı amaçlamaktadır. Türkiye'de yapılan çalışmalar, özellikle mobbing ve kötü yöneticilik biçiminde iş yerinde kötü muamelenin yaygınlığını göstermektedir.

AIMSS Projesi, iş yerindeki farklı kötü muamele türlerini ve bunların iş yerindeki sonuçlarını, kültürel bağlamı da yansıtan ölçüm araçları kullanarak anlamayı amaçlamaktadır. Ayrıca, farklı kötü muamele türlerine yönelik önleme ve müdahale programları geliştirmeyi de hedeflemekteyiz.